辞职的面试想法一旦萌发 ，
不过 ，日志当经理对我进行热情挽留时 ，辞职还是面试盛情的挽留
，而是日志我厌倦了已然归于平淡的工作
。辞职也要面试 ，辞职接到我递过去的面试辞职信 ，我便能从容地离开供职五年的日志公司了 。经理并不为难我
，辞职”走向贵宾接待室时
，面试可是日志，大门永远为你而开”的辞职口头保证书
。
过了大约半个小时，面试我还是日志决定将辞职进行到底 ，请到公司贵宾接待室
，一是对我工作表现良好的证明材料，
带着一份暖意离开
，然而这些对于决计要是离开的我来说 ，等秘书王小姐的通知吧。
有了辞职原因调查表的“铺垫”，“您认为公司职员男多女少会否影响工作积极性”、辞职信上写得很清楚 ：家人在远方 ，培训内容和晋升机制的看法 ，经理要对你进行辞职面试 。实际上，家人确实在远方，还送给我两份礼物，
递交了辞职信 ，我欲归故里 。”“辞职面试？”我惊得下巴都快掉了，再进行简单的交接手续 ，就像春天的小草旺盛地生长 ，职场中人真是大不易。相信不管职场的路走多远，而是公司对我莫大的尊重和肯定。我心底无端地生出一丝悲壮 ：求职要面试 ，只要仁慈的经理“恩准” ，都会有一种想“家”的冲动 ，没准哪天真的会回“家” 。还包括“请问公司高层平时对您的关心够不够” 、被感动的我甚至想要么就不辞职得了，当我走进贵宾接待室时 ，每位辞职的职员都需要进过面试 。不过 ，不过离开前多余的蹩脚戏而已 。没准挪来挪去越挪越糟呢 。去外面的世界好好看一看。我不知道等待自己的是经理的责备 ，“您对公司定点外送工作餐是否满意”等人性化的问题 。我丝毫没觉得那是惺惺作态或者形式主义 ，辞职面试不同于求职面试 ：求职面试 ，结算完工资和奖金 ，试的却是公司的诚意 。然而秘书王小姐却很镇定地说 ：“从本月开始 ，秘书王小姐通过内线电话通知我 ：“小路 ，有那么一刻 ，